• 2026 年 7 月 21 日

如何和客戶面談時化解客戶拒絕心理,並透過提問讓客戶把你視為財務規劃的良伴?




老師您好,

我的客群多為醫療險轉介紹,因為是轉介紹,所以範圍很廣,不過他們有一個共同的特徵:「對生活品質有一定要求,且重視風險,但過去的財務規劃較偏向片段(例如:只買了股票,或只買了基本保險),缺乏整體的資產防禦思維。」

大多數人是處於「35歲到55歲之間,事業正值巔峰或穩定、有固定理財,但尚未把『醫療費用』與『退休資產配置』正式連結」的階段。

在實務上,我很希望提升第一次面談的「提問精準度」,讓客戶可以明確提出需求並在回答中自我說服。

我想請教老師,如何針對這群有一定經濟基礎、卻缺乏整體框架的客戶,進行精準提問?

且如何把話題從「純醫療險」拉高到「理財與退休傳承」,在第一階段提問時,應該抓準哪一個財務痛點或關鍵指標(例如:通膨、高齡醫療成本對資產的槓桿效應),最能觸動客戶,讓他們主動發現自己其實在理財與退休配置上也有缺口?

謝謝老師。


好!我用我的觀點與我的AI策略顧問,來提供你解答。

你這一題真正卡住的地方,不只是提問技巧,而是你在第一次面談時,究竟站在什麼位置。

你目前的客群,其實非常有潛力。

他們多半是35歲到55歲,有一定收入與資產,也重視生活品質和風險,只是過去的規劃比較片段:有人只買股票,有人只有基本醫療險,有人雖然有理財,卻沒有把醫療、收入中斷、退休與傳承放在同一張財務地圖上。


所以,你真正要處理的,不是「哪一句問話最有殺傷力」,而是如何讓客戶願意相信,你不是要把醫療險當成入口,再帶他去買更多商品;而是真的想協助他看懂現在的資產安排,遇到風險時能不能互相支援。

我先帶你看懂這張表:

你以為的任務客戶可能感受到的意思顧問真正該做的事
找到最能觸動客戶的痛點你在找理由讓我焦慮先了解他最想保住什麼
把話題拉高到退休傳承原來醫療只是切入口讓議題自然從風險延伸
讓客戶在回答中自我說服你已經決定我要接受什麼讓客戶自己驗證現況
第一次面談找到財務缺口你急著找我哪裡沒做好先建立完整財務運作圖

你要先注意一件事:高經濟基礎的客戶,不一定抗拒規劃,但非常抗拒被引導。


《信任的主角》提出一個很重要的信任公式:

信任度=(可靠度+專業度+親密度)÷自我導向。

這個公式對你這個問題非常關鍵。

你的專業度可能沒有問題,你也可能非常可靠;但是如果第一次面談時,就急著用通膨、高齡醫療成本或退休缺口去「觸動客戶」,客戶會感受到你背後有一個很強的目的:你想把話題帶到理財、退休或傳承方案。

這時候,你的自我導向就會升高。

自我導向一高,信任公式的分母變大,就算你講得很專業,客戶也可能開始防備。

因為客戶在意的不是你懂多少,而是你現在問這些問題,究竟是為了幫他,還是為了完成你的銷售目的。


所以第一次面談,你不要急著證明客戶有問題,而要先讓客戶感受到:你願意理解他,也允許盤點之後沒有任何需要調整的地方。

就像我在訪談的時候,若對方感到壓力,我會說:「你今天是負責來了解的,不是來做決定的。」

通常我這樣講完之後,對方就會更加卸下心防,我也更能有效的將價值傳遞讓對方感知。

你可以先這樣說:

「我今天不是來談要增加什麼規劃的,我比較想先了解,你目前的醫療、投資和退休安排,遇到風險時是不是能互相支援。
因為有些人每一項都有做,但真正需要用錢時,才發現幾筆資金其實都在負責同一件事。
如果盤點完沒有問題,也不一定要做任何改變。」

好!設計這段話有三個作用:降低自我導向、建立顧問角色,也讓客戶知道,你不是預設他一定有缺口。

這在未來,你在「成交提問力」的課程中,我會教,訪談前需要問三句話,讓對方卸下心防,其中一句話就是「您不一定需要我的專業、服務,除非您真的有保險、理財相關問題,需要我幫忙,你再評估看看。」


接下來,第二個專家角度,是行為經濟學中的「現狀偏誤」。

這群35歲到55歲的客戶,多半正處於工作穩定、收入良好、投資也有成果的階段。

正因為目前沒有出現重大問題,他們很容易高估現況的安全性。

他們可能會想:

「我有股票,也有保險,應該夠了。」

「退休還很久,以後再調整。」

「醫療費用有保險處理,不至於影響太大。」

這不代表他們沒有觀念,而是大腦本來就傾向維持現狀。

只要現在還能正常運作,人就容易把「沒有出事」誤認為「配置沒有問題」。

因此,你不要直接告訴客戶:「你現在的規劃不完整。」因為你越否定他的現狀,他越可能保護自己的決定。銷售的三顆地雷,其中一顆就是「否定客戶」。


比較好的方式,是讓客戶自己測試:現在的配置,是否只在正常情況下有效。

客戶的現狀認知不建議直接說建議提問方向
我已經有醫療險你的保障一定不夠現在的保障主要處理哪些支出?
我有股票和基金投資不能當退休保障若市場低點需要現金,會先動用哪一筆?
我的收入很穩定生病後收入會中斷若一年不能工作,現金流如何維持?
退休還很久現在不做以後來不及哪些條件改變時,你會重新盤點退休?

你要做的,不是攻擊現狀,而是設計一個壓力測試。


我建議你第一次面談,可以依照以下五個步驟進行。

第一步,先確認客戶最想保住的生活品質。

例如:

「對你來說,退休後最不希望犧牲的是哪一種生活?」

「如果健康出現狀況,你最希望保住的是收入、資產,還是家庭生活節奏?」

「目前的資產裡,哪一筆是你最不希望提前動用的?」

這些問題不是在找商品缺口,而是在理解客戶的價值排序。


第二步,盤點目前的安排。

你要了解四件事:醫療保障能處理什麼、收入中斷後能撐多久、哪些資產可以立即使用,以及退休金和醫療預備金是不是同一筆錢。


第三步,用情境比較,鬆動現狀偏誤。

例如:

「如果需要一筆醫療或照護資金時,市場剛好在低點,你會先動用哪一筆資產?」

「如果醫療費有保險處理,但收入中斷一到兩年,家庭生活和投資計畫會怎麼調整?」

「如果原本準備的退休本金,有一部分提前用在醫療與照護,會影響退休年齡,還是影響生活品質?」

你會發現,這些問題沒有說客戶錯,也沒有製造恐嚇,但會迫使他重新檢查自己的安排。


第四步,讓客戶自己說出缺口。

例如:

「照你剛剛的安排來看,你覺得目前最需要再確認的是醫療支出、收入中斷,還是退休本金被提前動用?」

這時候,不要急著替他下結論。客戶自己說出來的問題,才有真正的重量。


第五步,取得下一步承諾,而不是直接提案。

你可以這樣問:

「如果我們先把醫療、收入中斷、資產流動性和退休資金放在同一張表上,不先談商品,只先確認有沒有重疊或衝突,你願意一起盤點嗎?」

第一次面談真正的成功,不是客戶當場買退休或傳承方案,而是客戶願意承認:

「我以前沒有把這些放在一起看。」

「原來醫療風險影響的不只是醫療費。」

「我願意進一步做完整盤點。」

至於你問,第一階段到底應該抓哪一個財務痛點或關鍵指標,我的答案不是通膨,也不是單一的高齡醫療成本。

你真正應該抓的是:資產防禦的承壓能力。


再拆成三個指標:

關鍵指標要檢查的問題
資產流動性需要現金時,有沒有不必低價變現的資產?
收入替代能力健康事件發生後,收入中斷多久仍能維持生活?
退休資產隔離度醫療、照護與退休生活,是否使用同一筆本金?

通膨只是背景,高齡醫療成本也只是其中一個變數。

真正會讓客戶有感的,是他發現:自己的資產很多,但未必能在錯誤的時間,以正確的方式拿來使用。


最後,我給你一個練習。

下一次面談前,不要先準備十個厲害問句,只準備八題:

兩題價值性問題、三題情境性問題、兩題比較性問題、一題下一步承諾問題。

每寫完一題,都問自己:

這一題,是為了理解客戶,還是為了把客戶帶到我想賣的方案?

只要答案偏向後者,你的自我導向就可能太高。

低自我導向的課程,未來你也會在「強效親和力」的課程中,你會學到有效的方法論的。

請記得,真正高階的提問,不是讓客戶更快走向你的答案,而是讓客戶在安全、被理解的情況下,重新看見自己的現狀。

客戶不是因為你把危機講得夠大,才願意規劃;而是因為他信任你,才願意重新檢查自己原本不想改變的安排。

好!你消化一下,哪裡不懂請再提出,我再提供你解答。

雷龍式銷售 | 黃國華


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關於黃國華

鴻語顧問創辦人
2023 MDRT焦點會議講者
行銷與流通研究所碩士
通過CFP國際認證理財規劃顧問考試
「5分鐘上手圈粉攻略」作者

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