「一個人能不能成為頂尖,不在於努力程度,而在於你是否把時間放在最能創造價值的地方。」——黃國華(作家、講師)
🔥 真正的高效不是做多,而是做對。
當業務做到某一個階段,你會突然發現:不是你不認真,也不是你不上進,而是——每天的節奏總是被拉著走。
工作很多,但真正重要的事卻常常來不及做。明明很有心把每一天過好,可是時間像是會溜走一樣。
而在這一章,弗蘭克 終於學到一個價值 25,000 美元的祕密,使他從「混亂」走向「有條理」,也為他後續的爆發式成長奠定了關鍵基礎。
這一章開頭,是一個經常被引用的經典故事:
查爾斯·施瓦布( 美國伯利恒鋼鐵公司Bethlehem Steel 的總裁)向效率顧問艾維·李提出挑戰:「我不需要更多知識,我需要更有效率的方法,把重要的事情做完。」
艾維·李只教他一個方法,而且只用幾分鐘。那個方法,就是後來全球管理學奉為聖經的——艾維·李法則(Ivy Lee Method)。
四個步驟,簡單到不可思議,卻威力巨大:
不是十件、不是想到什麼就寫什麼,是六件。六件是人一天能真正完成的極限。
這個排序是關鍵,因為它會強迫你面對「最重要但最困難」的事。
這一步最痛苦,也最有力量。因為它會把你推到真正能創造價值的位置。
艾維·李說:如果你用這個方法都做不完,那你用別的方法更做不完。
施瓦布用了一陣子之後,寄給艾維·李一張金額超過 25,000 美元 的支票,並說:「這是我學過最賺錢的一課。」
富蘭克看完故事後,立刻知道:「這就是我業務人生最缺的那一塊。」
艾維·李的做法適合管理者,但業務員有另外一個大問題:交通時間與地理位置的浪費。
所以富蘭克 做了一個最聰明的改寫:
他把下週要見的客戶列出來後,不只是排順序,而是:
也就是說,他把拜訪路線「地圖化」。
結果非常驚人:他的有效拜訪量瞬間提升一倍以上。
光有路線圖還不夠,他還為自己訂下每日時間表——絕不破例:
所有瑣事只能在這一小時處理。因為這不是黃金成交時間。
這段時間,他給自己三個禁止:
理由很簡單:坐在客戶面前的那一刻,才是能換錢的時刻。
這是業務員的「資本時段」。
他把公事包鎖在公司或車上,不帶回家。因為他知道:
「公事包帶回家,只是帶回罪惡感,不會帶回生產力。」
這讓他治好了自己以前的病——公事包病(Briefcaseitis)。就是說把公事包帶回家,但根本不會打開 → 只是在安慰自己
以前他覺得自己很忙,但多半忙在交通、忙在猶豫,而不是忙在成交。路線圖讓他每一趟拜訪都更有效率。
以前他常常週末焦慮下週的行程。但現在,一切都已經在紙上安排好了,他終於能真正放鬆。
他說:「把事情寫下來,是我人生中最好的鎮定劑。」
拜訪變得更集中、更密集、也更高質量。成交自然就跟著提升。
這一章其實想說一句話:真正的自由,是有系統下的自由。
今天晚上,請寫下六件明天最重要的事。排序 → 隔天執行 → 做完第一件再做第二件。
這是你最簡單、最強大的效率武器。
把下週必須拜訪的客戶列出來,把地點分區,排成最佳動線。你會發現:你的時間,比你想像中更值錢。
不要讓一天由情緒安排,讓一天由你「前一天的自己」安排。
你會更穩、更強、更快樂。
你不是瞎忙的業務,你是能把時間變成武器的專業者。你不是被行程追著跑的人,你是能設計自己節奏的人。
當你開始有條理,你就開始成長。而當你能控制時間,你就能掌控人生。
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